О Нас

Наша философия

Успешность бизнеса основывается на 3 фактора – Качество, Комфорт и Точность. Именно благодаря этим нерушимым принципам, компания Plastcon Group завоевала звание лидера. Для достижения качества, отвечающего международным стандартам, мы используем новейшее оборудование и материалы, применяем передовые технологии и благодаря этому считаемся пионерами многих инноваций в Азербайджане.

Однако ни один прогресс не возможен без человека. Поэтому, основной ценностью для нас является человеческий фактор. Основным капиталом компании являются люди, работающие здесь. Мы обладаем опытной, компетентной компанией, способной решить задачи любой сложности. Во главе компании стоят люди, обладающие высоким профессионализмом, богатым опытом управления и способные обеспечить стабильность и развитие компании.

Философией нашего бизнеса является ГЛОБАЛЬНОСТЬ. В условиях интеграции в мировое сообщество, именно мы понимаем ответственность, лежащую на плечах строителей. Ведь возвышая здания, мы на самом деле строим наше будущее. Будущее нашей родины зависит от нас.

---

Наши ценности

Компания Plastcon Group строит свою деятельность на следующих основаниях:

• Профессиональность – независимо от масштаба проектов, Plastcon Group привлекает к их осуществлению высококвалифицированный персонал, использует современную и инновационную продукцию, и предоставляет все услуги в соответствии с международными стандартами.
• Удовлетворённость клиентов – наша компания всегда стремится к совершенству при обслуживании клиентов, защищает их интересы, с вниманием относится к их требованиям, старается оправдать их ожидания.
• Ответственность – Plastcon Group своевременно, качественно и прозрачным образом выполняет все свои обязанности и обещания.
• Качество  - – Обеспечение высококачественной продукции и услуг
• Человеческие ресурсы - Формирование профессиональной команды путём инвестиций в человеческие ресурсы.
• Общество  - Вносить вклад в окружающую среду в рамках соблюдения законодательства, и уважения к духовным ценностям и традициям.
• Социальная Ответственность  - Восприимчивый и многосторонний подход к социальной ответственности.
• Прозрачность - Демонстрация прозрачности и открытости деятельности нашим партнёрам, клиентам, и сотрудникам.

Именно эти важные ценности помогают нам завоевать и сохранить доверие наших клиентов, партнёров и сотрудников. Быстрый рост успешно реализуемых проектов является показателем развития нашей компании, качества наших услуг и профессиональности наших специалистов, чем мы очень гордимся.

• Нашей главной целью является предоставление более качественной продукции и услуг путём определения желаний и потребностей наших клиентов;
• Мы нанимаем на работу людей высокой нравственности, и верим в то, что наши сотрудники являются «лидерами своей работы»;
• Мы придаём большое значение мотивации сотрудников, оказываем материальную и моральную поддержку в соотношении с их производительностью..
• Мы поощряем открытое и свободное изложение идей сотрудников, придаём большое значение их мыслям и мнению.
• Мы создаём для наших сотрудников надёжные, безопасные и здоровые условия работы.
• Динамичное и непрерывное развитие сотрудников нашей компании мы видим в качестве фундаментальной основы наших достижений.
• Мы придаём большое значение доверию и приверженности нашей компании.
• В каждой нашей работе мы пытаемся сохранить природу, окружающую среду.
• Мы подчиняемся правилам страны, в которой находимся.
• С лицами и организациями, с которыми мы сотрудничаем, мы обращаемся на основе принципов взаимоуважения, и нацелены на дальнейшее совершенствование человеческих отношений
• Мы одинаково относимся ко всем нашим сотрудникам и лицам, с которыми нас связывают профессиональные отношения, независимо от их религии, языка, расы, национальности и социального положения.

---

Наши планы

Компания намерена расширить сферу своей деятельности и применить более широкий подход к существующим сферам. В краткосрочной перспективе предусмотрено создание новых промышленных предприятий. В планы общества также входят инвестиции в строительство нежилых зданий и изучение новых направлений бизнеса.

---